Avec la nouvelle loi mutuelle, toute entreprise a désormais l’obligation de disposer d'une mutuelle pour ses salariés. Cette plateforme vous informe sur les implications d’une mutuelle obligatoire.
Sur Mutuelle-obligatoire.euLa nouvelle loi mutuelle est stricte : toute entreprise a l’obligation de choisir une mutuelle santé. C’est dire donc que l’entreprise qui ne s’y conformerait pas se retrouverait en état d’infraction. Elle sera alors passible de sanction légale. Cette nouvelle donne vous amène à vous poser quelques petites questions sur la mutuelle santé obligatoire. Vous voulez en effet mieux connaître ce que c’est que la mutuelle santé obligatoire, quelles sont ses résultantes. Cette plateforme est bien disposée pour vous offrir les détails sur cette institution désormais obligatoire au sein des entreprises françaises. En la visitant, vous aurez l’occasion de découvrir ce que c’est que la mutuelle santé obligatoire. Vous aurez aussi l’occasion de découvrir tous les contours de la mutuelle obligatoire avec vos marges d’actions y afférentes.
Qu’est-ce qu’une mutuelle obligatoire entreprise ?
La mutuelle santé obligatoire est une institution de la loi mutuelle qui entre en vigueur le 1er janvier 2016. Elle vient pour compléter le rôle que joue l’assurance maladie pour le salarié. En effet, la mutuelle obligatoire prend en charge les frais de santé du salarié que son assurance maladie n’a pu régler entièrement. Cela permet au salarié d’être mieux soutenu dans les moments de faiblesse.
Les obligations de l’employeur
Selon les dispositions de la loi mutuelle, c’est à l’employeur qu’incombe avant tout la responsabilité du choix de la mutuelle santé obligatoire entreprise. Ce dernier fait en toute indépendance son choix. Il peut toutefois décider de consulter à propos ses salariés. Dans le même temps, l’employeur doit verser à au moins 50 % de la cotisation requise pour la mutuelle santé obligatoire.
Les obligations des salariés
Les salariés ont de leur côté l’obligation de payer leur part de cotisation. Ils ne peuvent en aucune manière décider de ne pas participer. La loi a prévu quelques exceptions. Ils peuvent en fonction de celles-ci surseoir à toute participation à une mutuelle obligatoire entreprise.
Comment trouver une mutuelle pas cher
Si vous êtes chef d’entreprise et que vous recherchez une mutuelle santé obligatoire pas cher, le moyen le plus sûr dont vous disposez pour faire votre choix, c’est de vous fier à un comparateur efficace. Un comparateur de mutuelle vous permettra d’identifier en quelques clics la mutuelle la moins cher parmi celles qui sont disponibles sur le marché. Vous allez de la sorte réussir à faire quelques euros d’économie.
Soyez informé grâce à ce portail d’informations
Si vous souhaitez avoir plus d’informations sur la mutuelle santé obligatoire, visitez cette plateforme qui vous sera très utile. Vous allez pouvoir appréhender la mutuelle santé obligatoire comme prévu par la loi mutuelle et annoncée pour prendre effet à partir du 1er janvier 2016. Vous découvrirez ces implications pour votre entreprise ainsi que ses différentes composantes. N’attendez plus. Faites maintenant la visite pour ne plus continuer à rester sous informer ou mal informé par rapport à la nouvelle loi mutuelle.
